Tous les acteurs publics sont confrontés à un environnement mouvant et de plus en plus exigeant.
Ils ont besoin de faire évoluer leurs organisations, leurs processus et d’initier des transformations métier tout en accompagnant le changement.
Afin de les aider à accomplir au mieux leur mission de service public, l’UGAP, à travers le conseil en organisation et RH, accompagne les directions métiers des établissements publics dans l’élaboration et la mise en œuvre de gestion de projet de transformation d'organisation opérationnelle et/ou de politique Ressources Humaines…
Notre accompagnement en conseil en organisation et RH s’adapte selon vos enjeux (liste non exhaustive).
entre l’expression de besoin et le début des prestations (Co-construction du besoin et process agile)
pour vous accompagner dès la qualification de votre besoin pour vous apporter une réponse encadrée et sur mesure
avec engagement de résultat (livrable) et de délais (réactivité)
dans le conseil en organisation avec un réseau de partenaires mobilisables sur l'ensemble du territoire
Nos titulaires s'engagent à diminuer les impacts sur l'environnement, notamment en réduisant et en recyclant leurs déchets, en utilisant des matériaux recyclés.
Nos titulaires mettent en œuvre des actions dans le but de favoriser l'insertion des personnes éloignées de l'emploi.
Déclarer son intérêt via les différents canaux disponibles (Web, mail, tel)
Réunion de qualification tripartite (Client, UGAP, Titulaire)
Envoi d’un mémoire technique Titulaire / Client
Proposition commerciale
